میگونی (۱۳۸۰)، پرسشنامه خطاهای شناختی را ساخت و روی هشتاد نفر از افراد پادگان های نظامی شهر تهران و شهر میگون هنجاریابی کرد. پرسشنامه خطاهای شناختی (CET)، پنجاه جمله دارد که پنج وضعیت اجتماعی را ترسیم می کند: تصور شرکت در مصاحبه ای پذیرشی یا استخدامی، تصور مورد بدقولی قرار گرفتن، تصور داشتن حجم زیادی کار، تصور موردانتقاد قرار گرفتن و تصور شرکت در مهمانی ناخوشایند. در زمینه هر وضعیت اجتماعی، برای هر خطای شناختی ده گانه، پنج گزینه مناسب تدوین شده است. گزینه ها براساس مقیاس لیکرت، به گونه ای طراحی شده که به پاسخ «کاملا موافق»، ۴ نمره؛ «موافق» سه نمره؛ «بی نظر» دو نمره «مخالف»، یک نمره و کاملا مخالف» صفر نمره تعلق می گیرد. نمرات بالا در گزینه های کاملا موافق» و «موافق» در مقایسه با هنجار آزمون، بر وجود خطای مذکور دلالت دارد.

پرسشنامه خطاهای شناختی میگونی​ CET توسط داوود کربلایی و محمد میگونی (۱۳۸۰) ساخته شده که شامل ۵۰ سوال و ۵ موقعیت و ۱۰ زیر مقیاس زیر است: ١- تفکر همه یا هیچ. ۲- فیلتر ذهنی (منفی بینی). ۳- تعمیم افراطی. ۴ -نتیجه گیری عجولانه. ۵- برچسب زدن به دیگران. ۶- بی توجهی به امر مثبت. ۷- فاجعه سازی (بزرگ نمایی). ۸- عبارات بایدها (الزامات). 9- استدلال احساسی. ۱۰- شخصی سازی (خود مقصر بینی). مقیاس خطاهای شناختی میگونی​ CET قلم و کاغذی بوده و برای هر خطاهای شناختی ده گانه پنج گزینه تدوین شده است. 

در پرسشنامه خطاهای شناختی میگونی​ CET  از آزمودنی خواسته می شود با تصور ذهنی و قراردادن خود در فضای ترسیم شده به شکل خیالی، از بین ۵ حالت تنها برای هر عنوان یکی را به دلخواه انتخاب نماید . پاسخ کاملا موافق = ۴ نمره، موافق = 3 نمره، بی نظر = ۲ نمره، مخالف = ۱ نمره و کاملا مخالف = صفر نمره تعلق می گیرد. که نمرات بالا در گزینه های کاملا موافق و موافق" در مقایسه با هنجار آزمون دلالت بر وجود خطای مذکو

تصور کنید در یک مصاحبه پذیرشی و یا استخدامی قرار است شرکت کنید و از این بابت نگرانید. در این شرایط افکار زیر چقدر فکر شما را مشغول خود می سازند؟
1- همه مصاحبه های گزینشی و یا استخدامی ترسناک و اضطراب برانگیز است.
2- اگر شکست بخورم و موفق نگردم بسیار دردناک و غیرقابل پذیرش می شود.
3- ایراد از من خواهد بود، اگر مصاحبه کنندگان با من برخورد شایسته ای نکنند.