تعریف مفهومی پرسشنامه اثربخشی رهبری الوود چاپمن - 36 سؤالی
معرفی پرسشنامه اثربخشی رهبری الوود چاپمن - 36 سؤالی
برای تعیین میزان اثربخشی رهبری از پرسشنامه الوود چاپمن که یکی از صاحبنظران حوزه رهبری است استفاده شده است. این پرسشنامه بر اساس تعریف خاصی که از اثر بخشی رهبری در این تحقیق مورد نظر است و مولفه های سازنده آن انتخاب گردیده و از لحاظ روایی مورد تایید گروهی از متخصصان مدیریت قرار گرفته است. از نظر روایی بر اساس مطالعه مقدماتی که بر روی 30 نفر از اعضای جامعه تحقیق انجام شد، ضریب پایایی آن معادل 95/0 به دست آمد. این پرسشنامه نیز حاوی 36 سوال می باشد و 6 مولفه اثر بخشی را مورد سنجش قرار می دهد.
تعدادی از نمونه سوالاتپرسشنامه اثر بخشی رهبری-برداشت دیگران
1-زیر دستانش را به گونه ای مستمر و کامل مطلع و آگاه می سازد
2-افکارش را به روشنی و قدرتمندانه ابراز می نماید.
3-از جایگاه پشت تریبون بخوبی سخنرانی می کند.